关于村以积分制探索乡村治理赋能增效的汇报镇村村域面积平方公里，户籍人口人，常住人口人。由于人口老龄化程度高、外来人员多，村乡村治理工作面广量大，但是村民参与乡村治理的热情不高、主动性不强。因此，村党总支聚焦乡村治理中的痛点难点，坚持党建引领，在全区率先试点科技积分乡村治理新模式，推动党建工作和基层治理同向发力、同频共振，让小积分在走好乡村善治之路、阔步乡村振兴新征程上迸发出大能量。一、主要做法一坚持旗帜领航，点燃乡村善治强引擎。坚持党的全面领导，保障积分制工作有序推进。强化组织保障作用。在镇领导小组指导下，乡村治理积分制由村党总支组织实施、队组落实推广，完善乡村治理工作联席会议制度，形成镇村组三级联动保障机制。强化党建统领作用。村党总支书记带领两委干部、党员骨干深入网格、队组，通过围炉夜话三会一说等形式开展走访调研，充分听取村民对积分制的意见建议。在村党群服务中心增设积分制接待窗口，为村民答疑解惑。强化党员表率作用。引导党员做乡村治理排头兵，对村民加强积分制宣传引导，对老年人等重点人群专门辅导。通过广泛宣传、持续发动，形成一人带动一家、一家带动一组、一组带动一村的良好氛围。二突出正向激励，增强村民自治内动力。围绕乡村治理的重点难点问题，形成个维度类积分事项，持续向村民输出正确价值导向。建立导向明确的指标体系。类正面指标突出正向激励功能，着重在人居环境、文明新风、知法守规、人人参与等方面，引导村民怎么做类负面指标聚焦底线约束，针对涉黑涉恶等违法行为、新增违建等难点问题，进一步明确不能逾越的红线。形成简明易懂的积分标准。在积分分值上有梯度，同一类事项根据完成情况不同，给予不同分值在评分周期上有差异，按年度、季度、月度分层设定，形成积分长效机制。建立合理兑换机制，村民已累计兑换余万分元。完善因势更新的长效机制。围绕总体维度不变，事项内容动态调整的工作原则，结合为老服务、出租屋安全管理等难点重点工作，不断优化设计积分指标和分值权重，每年进行更新调整。三强化数字赋能，推动积分智治常态化。通过网上承诺长期实践获得积分，简化积分申报审批流程，调动村民的主观能动性。进行线上积分申报。依托小程序，村民可以家庭户为单位，以公约制、承诺制、审核制三种方式申报积分，