2023年书记抓党建述职报告根据工作要求，现将2023年度抓党建工作述职如下：一、工作情况一是对标对表，落实主责主业。认真履行第一责任人职责，全年主持召开党建工作会议次，深入村社区专题指导党建工作余次，带头落实党建联系点制度，推动班子成员深入联系点指导党建、发展和稳定等工作，领办民生实事件，一岗双责有效落实。与名村、社区书记签订抓党建承诺书，组织村社区书记集体外出学习余次，持续传导压力，形成书记抓、抓书记工作合力。二是落实落细，建强基层基础。带头坚持第一议题机制，带头讲授主题教育专题党课，带动班子成员到联系点讲党课次开展党员集中轮训、专题宣讲等活动场，辐射余人次，教育引导全体党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。完善请销假制度，开展督查暗访次，从严村、社区干部日常管理。逐村、社区开展两委班子届中分析研判，调整党组织书记人，补选两委人严把党员发展关口，发展党员人。带头包保整顿软弱涣散村党支部，实现转化提升。三是共建共享，提升治理水平。慎终如始抓好基层社会治理工作，以社区为试点，搭建纵向到底横向到边的组织架构，落实1网格式扁平化管理。延伸基层党组织服务触角，新建暖心驿站个、湾组村民之家个、党群服务站个。围绕双创工作重点，运用共同缔造理念，实施个老旧小区改造项目中，发动群众拆除乱搭乱建余平方米，建成处口袋公园等城市微空间示范点处，持续提升群众幸福指数。四是融入融合，统筹全面发展。坚持把党建工作融入经济社会发展大局，全员累计外出招商余人次全年开工项目个，拆迁户，完成工业总产值亿元、固定资产投资亿元、社会消费品零售额亿元。聚焦城乡融合发展示范区建设，开展四资清理，引导个村盘活闲置资源大力发展产业，个村年集体经济收入均超过万元，稻香小镇、千亩油茶、田园综合体等初具雏形，兑现2022年度村干部绩效与集体经济发展奖金万元，村级组织活力大幅提升。二、存在问题一是基层党建责任压实还不够到位。在履行抓基层党建工作责任中存在抓两头、略中间的思想，在精力分配、考核力度、政策倾斜等方面对先进和后进的党组织重视程度高，对中间的党组织发展情况关注不够，导致部分党组织书记履行第一责任人责任意识不强，存在等、靠、拖的情况，呈现出