关于落实2021年度市直机关党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改的方案市直机关党工委：2021年月日，市直机关党工委向我局机关党委反馈了2021年度市直机关党组织书记抓基层党建述职评议情况，并指出了存在问题。为此，我局党组和机关党委十分重视，认为这是对我局机关党建工作的重视和厚爱，是贯彻落实中央组织部党委党组书记抓基层党建工作述职评议考核办法试行的具体体现。我局要从遵守政治纪律和政治规矩的高度，进一步提高思想认识，认真看待和解决好机关党建工作中存在的问题，不断提升基层党建工作水平。现就做好2021年度市直机关党组织书记抓基层党建述职评议有关问题整改落实工作提出如下方案：一、存在问题：党建工作创新力度不够，亮点不多整改措施：一认真履行机关党建工作责任。突出局党组抓基层党建主责、主业意识，党组班子每年至少2次研究机关党建工作，为机关党建出谋划策，解决实际问题。健全完善党组成员挂钩基层党组织制度和党组织书记抓党建述职评议制度，促进一岗双责有效落实。二深入开展党支部达标创星活动。贯彻落实支部工作条例试行，继续推行党支部七项工作法，认真对照党支部达标创星活动标准，全面推行党支部标准化、规范化建设。优化组织设置、配强党务干部、深化星级评定、加强分类指导。三深入开展红领行动机关党建先锋工程建设。以创建五个过硬的人民满意的政法机关为抓手，打造具有司法行政特色的司法行政当先锋，法治惠民我先行党建品牌，着力提升党员工作室建设和培育各类先进典型模范。责任单位：局机关党委、各党支部完成时限：年内完成二、存在问题：管党治党责任压力传导不够，党建工作齐抓共管的局面尚未形成整改措施：一落实一岗双责制度。通过建立局党组成员和局机关党委委员挂钩支部制度、局机关党委委员列席支部组织生活会并进行点评、加强对支部开展组织生活情况的检查、通报等方法，层层传导压力。二明确分工负责，形成齐抓共管合力。局党组要认真研究、完善局班子成员分管党建责任清单，明确局领导班子成员、局机关党委、党支部的党建责任同时，要建立局机关党委和市律师行业党委工作报告制度，及时研究两个党委的党建工作。责任单位：局党组、局机关党委、各党支部完成时限：年内完成三、存在问题：兼职党务干部工作主动性有待提高整改措施：一严格