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某国企公司深化创建党建品牌经验做法材料依托高速公路红色之路的区位优势和文化底蕴,公司结合学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育,深刻把握学思想、强党性、重实践、建新功的总要求,抓实抓深红路党建驿站党建品牌创建,立足驿站服务功能,通过33345模式,构建初心驿站、先锋驿站、舒美驿站、智慧驿站、文化驿站五大服务阵地,与收费管理、服务保畅、科学养护等运管管理中心工作深度融合。一初心驿站:三心服务守初心围绕传承红色精神、整合红色资源、开展红色帮扶为主题,践行国企责任,激活高速人红色基因,自觉将支持革命老区建设作为肩负使命,打造初心驿站。一是打造红色文化服务区回溯初心。充分挖掘丰富的红色文化资源,把打造区内管理一流、服务一流、环境一流、效益一流的四一流服务区目标与红色溯源主题深度融合,以打造红色文化通道、红色书吧、红色文化电子书为载体,让更多红色元素可触摸、能感知,让服务区成为传播党的声音的流动阵地。二是开展红色暖心帮扶。在服务区开辟乡村振兴农特产品展销柜,为我区特色农产品销售打开新通道推进基层站点与周边帮扶村屯基层党组织联建,服务地方群众,解决实际问题,以党建引领乡村振兴。三是开展献爱心志愿服务活动。积极培育和践行社会主义核心价值观,组织公司党员团员青年志愿者慰问孤寡老人留守儿童、义务支教,牢记为民服务宗旨。结合行业特点,深入开展情满旅途青年志愿服务行动,深化服务区司机之家建设等,优化服务阵地,切实提高企业新时代文明实践水平。二先锋驿站:三项行动塑先锋深入开展党史学习教育活动,推动党支部工作体制机制更加科学规范、党支部战斗堡垒和党员先锋模仿带头作用发挥更加充分,在突出特色上创品牌,形成一支部一品牌,打造先锋驿站。一是持续推进创先争优。深入贯彻落实党支部工作条例和国有企业基层组织工作条例,在巩固提升基层党组织达标创优成果的基础上,再对标再提升。持续做好两优一先评选工作,做好先进模范主题宣传策划,用身边榜样激励党员干部员工干事创业、奋发有为。二是开展一支部一品牌创建行动。与党支部达标建设工作有机衔接,找准定位,发扬先锋精神,开展交投先锋攻坚突破主题活动,在突出特色上打造支部品牌。第一党支部立足党员大多是中层干部和业务骨干,承担着承上启下的枢纽职能,通过党员一对一联系站点、为基层办实事、推进重点难点问题研讨
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