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2021年公司组织生活会检视问题及改进措施

发布 2022-03-31 页数 5页 大小 0.02M 手机查看 收藏 分享
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2021年公司组织生活会检视问题及改进措施按照党支部关于召开2021年组织生活会的有关要求,我认真参加了支部组织的专题学习,联系实际进行党性分析,与身边党员开展谈心谈话,全面查找自身存在的问题和不足,提出改进措施。具体如下:一、存在的问题一政治思想方面1.将两个确立与两个维护一体领悟、一体贯彻的主动性还不够强。虽然能够非常坚决的拥护总记党中央的核心、全党的核心地位,但是对两个确立的决定性意义认识还不够深刻,把两个确立真正转化为做到两个维护的政治自觉、思想自觉、行动自觉还有所欠缺。2.对国之大者的理解还不够深刻。主观认为国之大者比较抽象,不够具体,特别是对于基层的产业工人来讲,在落实的时候很难找到有效的抓手,只能简单地理解为干好自己的本职工作,用理论指导实践还有差距。3.对于如何回答好是什么、要干什么这个根本问题缺少必要的探究。认为这是中央领导研究的大问题,没有时时刻刻从党的百年历程和光明前景中反复思考,自身理论根基不够稳固,在深学细悟从哪里来、往哪里去这个基本命题时,明显感觉自身的信心和能力不足。二学习工作方面1.在系统学习上下工夫不够。对于党史学习教育中的中国共产简史等四本规定学习读本,因为涉及的理论较多,相互之间的联系较为复杂,觉得在一年内很难深入系统地研读,心理上对学习有畏难情绪。2.推进我为群众办实事实践活动的方法不够科学。虽然帮助职工群众解决了问题,但是后续的长效机制没有建立,等新问题仍然时有发生。究其根本,是自己作为党员,发动职工群众、组织职工群众、引领职工群众的意识有待提升,举措不够有效。3.工作中存在求稳的思想。遇到复杂问题时习惯于等上级部署、等领导指示、等各专业综合研判,比如在处理设备故障时不够果断,影响了产量约吨,暴露出自己责任担当有欠缺,迎难而上、主动作为意识需进一步加强。4.对个别工作没有始终保持韧劲。在开展、等工作中,由于自己不是牵头单位,对个别工作缺乏持之以恒的督促检查跟踪,工作落实成效不同程度受到了影响。三业务能力方面1.业务学习的状态有所退步。面对企业面临的新形势新任务,以及行业、专业技术飞速发展的局面,自己近年来在学习的精力和时间上投入不足,对如何提高设备安全性稳定性经济性欠缺系统思考和行之有效的举措。2.
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