某公司党员2021年组织生活会四个对照发言提纲按照公司党委关于开好专题组织生活会通知要求，会前，我积极参加理论中心组学习，重温学习总记在党史学习教育动员会上的讲话精神，扎实落实四必谈要求，广泛开展谈心谈话，围绕四个对照要求，深入剖析自身存在的问题，反思问题产生的根源，明晰问题整改措施，撰写了个人发言提纲。现将本人检视剖析情况报告如下，恳请各位同志批评指正。一、查摆存在的问题一对照党中央和总记的号召和要求方面1.对两个确立的历史认知有差距。我虽然能够坚持第一议题制度，按时参加党委理论中心组学习，但是学习还多停留在听一听、看一看、读一读、记一记的浅层次阶段，还没有完全对新时代中国特色社会土义思想做到全面理解、系统掌握，还没有完全深刻领会到两个确立的现实意义和深远的历史意义。2.对马克思主义同中国具体实际相结合理解的还不透彻。平时的理论学习资料多以官方媒体解读文章为主，原原本本学习马克思主义的经典著作少，对马克思主义认识论的基本原理、马克思主义理论的实质和精髓还没有真正透彻的了解，特别是马克思主义同中国实践相结合历史了解不多。二在对照新时代合格党员标准方面1.对国之大者理解不透彻，政治站位还不够高。我虽然能够把讲政治的要求内化于心、外化于行，不断加强党性修养，恪守政治规矩，但是面对新时代使命任务，个人眼界所限，还不能站在政治全局高度思考、谋划问题，在平衡处理眼前和长远、局部和整体、个人和集体之间的利益得失时，还存在偏颇的现象。2.落实工作还多多少少存在等靠要的思想。对公司党委重大决策部署缺乏深入研究思考，贯彻上级要求部署时照搬照抄，不能够做到与实际工作有效结合。公司正处在转型期，因政策调整遗留下来的问题较多，处理历史遗留问题还存在等政策、提要求的情况，缺乏大刀阔斧改革、一抓到底的魄力。三在对照入党誓词方面1.联系服务群众还有不到位的地方。处理解决一些员工实际困难的紧迫感、责任感还不够强，特别对一些对公司大局工作产生不了影响的事，没有在思想上引起足够的重视。主动深入一线不多，没有经常与员工促膝长谈，了解听取员工意见看法。遇到涉及员工切身利益的问题，深入思考解决办法不多。2.解决群众难题还不能善始善终。在党史学习教育中，我能够参加我为群众办实事活动，推动解决了部分员工子女入学的难题，而员工子女入学的