研讨发言：做正确的调查研究须四要调查研究是谋事之基、成事之道，是领导干部做好工作的基本功。3月19日，中央办公厅印发了关于在全党大兴调查研究的工作方案以下简称方案，提出在全党大兴调查研究，深入实际、深入基层、深入群众调查了解情况，紧紧围绕全面贯彻落实党的二十大精神、推动高质量发展，直奔问题去，实行问题大梳理、难题大排查，着力打通贯彻执行中的堵点淤点难点。调查研究是技术，是本领，更是一门艺术。以贯彻落实方案为契机，在全党大兴调查研究之风，作为关键少数的党员领导干部，必须始终做到四要。一要能够吃苦耐劳。深入基层、深入群众，认真开展调查研究，是一项耗时、费神、烧脑、劳力的复杂工作。依赖下属，当甩手掌柜怕吃苦头，搞闭门调研畏惧困难，搞浅尝辄止都是搞不好调查研究的。领导干部搞调研必须带着一颗心去、克服两种困难、践行三越原则。带着一颗心去，这里所说的心，是一颗求真务实之心，是一种不掌握真实情况绝不罢休的决心。只要有了这种决心，思想上和行动上的惰性就能烟消云散。领导干部下基层调研少不了风吹日晒、舟车劳顿，极其考验体力意志面对时间的限制、表象的迷惑、基层的隐瞒，要求得实效，更考验领导干部调研的本领和能力。因此既要克服体力疲乏之苦，又要克服求真求实之难，此谓克服两种困难。古人云，无限风光在险峰。调查研究也是一样，最真实、最可靠、最有效的信息和情况往往都在条件最艰苦、情况最复杂、矛盾最尖锐的地方。领导干部在调研时要自觉践行三越原则，即越是条件艰苦的地方，越要多去调研越是情况复杂的地方，越要常去调研越是矛盾尖锐的地方，越要深入调研。二要力戒主观主义。实事求是是调查研究的灵魂，而主观主义则是实事求是的天敌。领导干部在调研时要克服主观主义的错误，就必须努力做到四个不。一是不以个人经验为准。调研要摒弃先入为主的思想，坚持一切结论产生在调查研究的末尾，而不是在它的先头。二是不为领导意图所制。不能为了迎合上级领导的意图和喜好而对调查材料进行任意的取舍，必须坚持调查结果一是一、二是二，既报喜又报忧，客观真实地反映事物的本来面貌。三是不被他人观点所迷。不能盲目照搬照抄其他人和其他地方的经验和数据，不能人云亦云随大流。要立足本地实情，坚持结论产生在对本地的实际调查之后，建立在科学论证基础之上。四是不为下属安排所牵。领导