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2023年上半年作风能力建设工作总结汇报材料干部作风能力提升年活动开展以来,局聚焦政治引领建税、作风专项整治、制度体系搭建、清廉机关建设等关键维度,着力打造政治过硬、本领高强、担当如山、挺纪如铁的干部队伍,推动全系统思想大解放、能力大提升、作风大转变。一、以学习之力,筑思想政治之基。开展形式多样的理论学习活动,教育引导党员干部在党的政治机关建设上勇争先,进一步深刻领会两个确立的决定性意义,不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护,真正锻造一支忠诚干净担当、信念坚定的干部队伍。一是发挥党委头雁作用,带头学。严格落实局党委会议第一议题制度,抓紧抓实党委理论学习中心组学习,通过原原本本学、及时跟进学、融会贯通学、联系实际学、笃信笃行学等措施,系统学习领悟党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想,习近平总书记系列重要讲话、指示和批示精神。今年以来,年累计开展党委理论学习中心组学习8次,集体研讨8次,撰写学习心得体会200余篇,示范带动全系统各分局开展理论专题学习10余次二是支部充分凝聚合力,系统学。通过党支部共开主题党日,共学党章,开展党员服务承诺等活动,不断强化党性修养,提升政治站位。全面落实三会一课等党的组织生活制度,启迪初心、引领使命,促使全体干部切实增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。注重上好警示教育廉政课,通过观看警示教育片、讲廉政党课、廉洁从我来讲一案六说家风建设等形式多样、富有感染力的廉政教育活动,推动干部作风持续向好。三是青年干部持续发力,深入学。青年干部充分利用学习兴税、学习强国等进行碎片式学习,提高自身的理论水平。持续上好纪检业务专业课,开设纪检业务微课堂,采取轮流讲案例引实操练领导评的模式,不断提升纪检干部监督执纪问责工作水平。通过党委带头、支部联学、青年理论学习小组三级联动的形式,不断引导全局干部坚定四个自信,做到两个维护。二、以制度之治,提机关治理之效。一是厚植规则意识,自觉尊崇制度。推进制度学习常态化,在开展政治理论、党纪国法、业务知识学习及以案为鉴、以案明纪等警示教育活动时,嵌入相关规矩和制度的学习,进一步增强制度意识和规矩意识,着力营造自觉尊崇制度、严格执行制度、坚决维护制度的良好氛围。
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