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某公司纪委书记年度述职述廉述学报告2023年,在省纪委监委、驻国资委纪检监察组和公司党委的正确领导下,我坚持以政治建设为统领,聚焦主责主业,强化监督推动,为公司改革发展提供了坚强纪律保障。现将一年来履职尽责情况报告如下。一、学深悟透,知行并进,锤炼过硬政治能力一以贯之加强政治理论学习,扎实开展主题教育和教育整顿,参加中心组学习12次、支部学习8次、专题培训3次,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会两个确立的重要意义,不断增强四个意识,坚定四个自信,坚决做到两个维护。参加上级纪委监委组织的专题研讨5次,专题培训1次。个人深入基层讲党课1次。二、提高认识,主动担当,扛紧扛牢监督责任准确把握中央纪委、省纪委全会精神,紧密结合企业实际,提出1232年度工作重点突出政治监督抓好关键少数和关键少数中的少数强化党委主体责任、书记第一责任人责任和纪检监督责任推动执纪问责、推动重点工作落实,制定印发2023年纪检监察工作要点,列出工作清单,明晰工作抓手,确保全年工作扎实有序开展。一立足本职,勇于担当,扎实做好各项工作。突出政治监督。紧盯上级重要决策部署,在防汛救灾和安全生产等工作中,多次下发通知,严明纪律要求,亲自带队到基层一线明察暗访和监督检查,确保各项部署落实到位。聚焦主责主业。全年处理问题线索16件,谈话函询5件,初步核实4件,予以了结4件。给予党内严重警告人,配合省纪委监委移送司法人。坚持抓早抓小,推动系统内开展任前廉政谈话人次,廉政提醒谈话159人次,约谈8人,运用第一种形态提醒、警示谈话60人,诫勉谈话人。强化监督责任。组织召开党风廉政建设工作会议,制定并组织所属企业党委书记签订2023年度党风廉政建设目标管理责任书,督促同级领导班子成员及各级领导干部切实履行党风廉政建设工作要求,形成上下贯通、级级落实的工作格局。加强干部日常监督。强化对班子成员的针对性教育,专题学习省纪委监委印发的党的十九大以来部分违纪违法党员领导干部忏悔录中有关案例。完成系统内控股企业领导班子成员、公司总部中层人员等83人的干部廉政档案建设工作,动态管理、及时更新。持续查纠四风。紧盯节点,坚持节前下通知、发提醒,节内加强监督检查,节后及时通报总结,做到抓常抓细抓长,共开展
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